إجراءات نقل الكفالة في السعودية وشروطها 2021

كتابة ايات نواورة - تاريخ الكتابة: 29 مايو 2021 , 08:05 - آخر تحديث : 29 مايو 2021 , 07:05
إجراءات نقل الكفالة في السعودية وشروطها 2021

إجراءات نقل الكفالة في السعودية وشروطها 2021 سنتعرف على تفاصيلها عبر مقالنا هذا، فمنذ منتصف شهر مارس من العام الجاري 2021م بدأت وزارة العمل بالعربية السّعوديّة العمل بنظام الكفالة الجديد الخاصّ بالعمال الوافدين في المملكة؛ حيث ألغت الحكومة نظام الكفيل، وحلّت محلّه مبادرة تحسين العلاقة التعاقديّة بين العامل وصاحب العمل، والتي تشتمل على العديد من الحقوق للعامل، وتتم إجراءات نقل الكفيل إلكترونيًا بكلّ سهولة وبشروط معينة.

خدمة نقل الكفالة في السعودية 2021

خدمة نقل الكفالة في السعودية هي خدمة إلكترونيّة تُتيحها حكومة المملكة العربية السّعوديّة، بحيث تُمكّن العمال الوافدين للعمل في المملكة من إمكانية التنقل الوظيفي خلال سريان مدة عقد العمل وفقًا لضوابط معينة، وبالتالي أصبحت خدمة التنقل الوظيفي هي القائمة حاليًا في المملكة بدلًا من نظام نقل الكفالة، وهي خدمة تنظم عمليات التنقل الوظيفي للوافدين من منشأة إلى أخرى بما يتوافق مع العقود الموثقة بين الطرفين، وبتم ذلك عبر منصة قوى الإلكترونيّة التابعة لوزارة العمل السعودية.[1]

شاهد أيضًا: رسوم نقل الكفالة في النظام الجديد 2021

إجراءات نقل الكفالة في السعودية 2021

تتحدد إجراءات نقل الكفالة أو ما يُعرف بالتنقل الوظيفية من خلال عرض وظيفي من المنشأة الجديدة المراد العمل بها، ومن ثمَّ قبول العامل للعرض الوظيفي، وإشعار المنشأة بانتقاله للوظيفة الجدية، وذلك عبر منصة قوى الإلكترونيّة باتباع الخطوات التاليّة:

  • الدخول مباشرةً لمنصة قوى الإلكترونية “من هنا“.
  • تسجيل الدخول إلى الحساب الخاص بالمنشأة.
  • الانتقال إلى تبويب (الخدمات الإلكترونية).
  • اختيار (خدمة نقل موظف).
  • الضغط على خيار (طلب نقل خدمات).
  • اختيار (نقل خدمات موظف من صاحب عمل آخر).
  • تحديد المنشأة المراد نقل العامل لها.
  • إدخال بيانات الموظف، وهي:رقم الإقامة، وتاريخ انتهاء الإقامة.
  • الضغط على خيار (إضافة).
  • ثمَّ الضغط على أيقونة (التالي).
  • الضغط على خيار (إنشاء عرض وظيفي).
  • إدخال المعلومات الأساسية للعرض الوظيفي.
  • تعبئة البيانات المطلوبة في العرض الوظيفي.
  • النقر على خيار (التالي) من أجل إظهار تفاصيل العرض.
  • مراجعة العرض الوظيفي بدقة.
  • ثمَّ الضغط على أيقونة (التالي).
  • الموافقة على الشروط والأحكام.
  • الضغط على التالي لاستعراض الطلب قبل إرساله.
  • وأخيرًا الضغط على أيقونة (إرسال الطلب).
  • بعد ذلك سيتولى النظام إرسال رسالة تأكيد تفيد إرسال الطلب بنجاح.
  • بعد ذلك يقوم العامل باستكمال إجراء نقل الخدمات من خلال الموافقة على الطلب أو رفضه.

شاهد أيضًا: استعلام عن نقل كفالة عامل وافد برقم الإقامة وزارة العمل

إجراءات قبول العرض الوظيفي من العامل

وتجدر الإشارة هنا إنَّ خدمة نقل الكفالة تتطلب قبول الموظف العامل للعرض الوظيفي، وذلك من خلال اتباع الآتي:

  • الدخول إلى منصة قوى الإلكترونية “من هنا“.
  • كتابة اسم المستخدم وكلمة المرور للدخول إلى حساب العامل الوافد.
  • الدخول للخدمات الإلكترونية.
  • اختيار خدمة (الانتقال الوظيفي).
  • استعراض طلبات النقل.
  • تحديد الطلب المراد إتمامه.
  • الضغط على أيقونة (عرض) لاستعراض الطلب.
  • الموافقة على العرض إن كان منسبًا، أو الرفض إن لم يكُن مناسبًا.
  • في حالة الموافقة على العرض يقوم النظام بإشعار المنشأة الحالية وتبدأ فترة الإشعار، وبعدها يتم استكمال إجراءات الانتقال الوظيفي.
  • ولكن إذا رفض العامل العرض الوظيفي فإنَّ النظام يقوم بإشعار المنشأة الجديدة بالرفض، ويتم إغلاق العرض الوظيفي.

شاهد أيضًا: حل مشكلة التسجيل في منصة قوى

شروط نقل الكفالة للافراد في السعودية

حلّت خدمة التنقل الوظيفية محل نظام نقل الكفالة في السّعوديّة، والتي تتحدد شروطها بكلّ من النقاط التاليّة:

  • أن يكون العامل أحد العمالة المهنية الخاضعة لنظام العمل السعوديّ.
  • أن يكون العامل قد أكمل 12 شهرًا لدى صاحب العمل الحالي في أول دخول له للمملكة العربية السعودية.
  • أن يكون العامل على رأس العمل.
  • عدم وجود طلب آخر لنقل الخدمة لدى العامل.
  • الالتزام بفترة الإشعار في حال سريان عقد العمل الموثق.

شاهد أيضًا: منصة قوى نقل كفالة بالخطوات التفصيلية وشروط نقل الكفاله عبر المنصة

شروط الاستفادة من خدمة نقل الكفالة للمنشآت

هنالك مجموعة من الضوابط والاشتراطات الواجب على المنشأة مراعاتها للاستفادة من خدمة التنقل الوظيفيّ، وإليكم الشروط كالتالي:

  • سريان رخص العمل في منشآت الرقم الموحد.
  • أن تكون المنشأة ضمن النطاق الأخضر المتوسط وما فوق.
  • الالتزام ببرنامج حماية الأجور بنسبة لا تقل عن 80 % لآخر  3أشهر.
  • توثيق عقود العاملين في المنشأة بنسبة 100%.
  • ألّا تقل نسبة الالتزام في برنامج التقييم الذاتي عن 80%.
  • وجود لائحة تنظيم عمل داخلية معتمدة.

رسوم التنقل الوظيفية 1442/2021

تمّ الكشف عن التفاصيل الخاصّة برسوم خدمة التنقل الوظيفي المعلن عنها مؤخرًا في المملكة بدلًا من نظام الكفيل، حيث لا يترتب على العامل الوافد الذي يوّد نقل خدماته الوظيفية إلى منشأة أخرى دفع أي رسوم تُذكر على هذه الخدمة،  وتتولى المنشأة دفع أيّ رسوم تتعلّق بخدمة نّقل الكفالة.

شاهد أيضًا: استعلام عن طلب نقل كفالة … الاستعلام عن عدد مرات نقل الكفالة للوافد

رابط نقل الكفالة عبر منصة قوى qiwa.sa

يتم نقل خدمات الكفيل وفقًا للنظام الجديد في المملكة العربية السعودية عبر منصة قوى “من هنا“، حيث ينقلكم الرابط إلى الصفحة المُخصصة لتسجيل الدخول إلى المنصة، ومن ثمَّ إدخال البيانات اللازمة لنقل خدمات العامل الوافد.

إلى هنا نصل بكم لنهاية هذا المقال الذي تعرّفنا من خلاله على إجراءات نقل الكفالة في السعودية وشروطها 2021، حيث يتم التنقل الوظيفي من منشاة إلى منشأة أخرى بكلّ سهولة عبر منصة قوى الإلكترونيّة، وذلك بعد استيفاء شروط هذه الخدمة.

المراجع

  1. ^ qiwa.sa , منصة قوى , 29/5/2021
153 مشاهدة