سلم رواتب الضباط مع البدلات 1446

سلم رواتب الضباط مع البدلات 1446 هو النظام المالي الخاص بالوظائف العسكرية في المملكة العربية السعودية، ومن الجدير بالذكر أن الوظائف العسكرية في السعودية تنقسم لقسمين: الأول العاملون في وزارة الدفاع أو القوات المسلحة السعودية، والثاني العاملون في وزارة الداخلية بقطاعاتها العسكرية، وقد أقرت السلطات السعودية نظامًا موحدًا للرواتب الخاصة بالأفراد والضباط العسكريين بشكل عام دون النظر للهيئة التي يعملون بها سواء قطاعات وزارة الداخلية أو وزارة الدفاع، وعبر موقع محتويات سيتم التعرف على سلم رواتب الضباط مع البدلات 1446 .

سلم رواتب الضباط

يعد سلم رواتب الضباط أحد ملحقات نظام خدمة الضباط في المملكة العربية السعودية، وهو الوثيقة القانونية التي تصدرها السلطة التشريعية في المملكة العربية السعودية لتنظم كافة الجوانب المتعلقة بالرواتب الخاصة بالضباط العاملين في القطاعات العسكرية في السعودية سواء القطاعات التابعة لوزارة الداخلية أو قطاعات وزارة الدفاع، حيث ينص السلم على قيمة الراتب الأساسي المستحق للضباط العاملين في القطاعات العسكرية بداية من راتب الملازم وهو أول رتبة عسكرية في رتب الضباط حتى رتبة الفريق وهي أعلى رتبة قد يصل لها الضابط العسكري في أي قطاع من القطاعات العسكرية، ويأتي هذا السلم الخاص بالرواتب من أجل بيان وتحديد الحقوق المالية الشهرية المستحقة للضباط خلال فترة خدمتهم في القطاع الذي يعملون لصالحه.

اقرأ أيضًا: مسير رواتب الضباط 

سلم رواتب الضباط مع البدلات 1446

تم الإعلان عن سلم رواتب الضباط للعاملين في القطاعات العسكرية في السعودية والذي يشمل قيمة الراتب الشهري لكافة الدرجات الخاصة بالضباط على رتب: الملازم والملازم الأول والنقيب والرائد والمقدم والعقد والعميد واللواء والفريق والفريق الأول، على اختلاف درجاتهم الوظيفية وذلك على النحو التالي:

اقرأ أيضًا: كم رواتب الامن الدبلوماسي

العلاوات السنوية للضباط في السعودية

المقصود من العلاوة السنوية المبلغ المالي السنوي الذي يتم صرفه لكافة الضباط العاملين في المملكة العربية السعودية ويضاف هذا المبلغ للراتب الأساسي الخاص بالضابط، وتختلف قيمة العلاوة السنوية بحسب الرتبة التي يشغلها الضابط العسكري، فكلما ارتقت الرتبة كلما زادت قيمة العلاوة السنوية، وجاءت العلاوة السنوية لرتب الضباط في القطاعات العسكرية في المملكة على النحو التالي:

• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة ملازم: 380 ريال سعودي.
• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة ملازم أول: 440 ريال سعودي.
• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة نقيب: تتراوح بين 265 وحتى 495 ريال.
• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة رائد: 265 ريال سعودي.
• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة مقدم: 470 ريال سعودي.
• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة عقيد: 590 ريال سعودي.
• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة عميد: 650 ريال سعودي.
• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة لواء: 730 ريال سعودي.

اقرأ أيضًا: سلم رواتب الدفاع المدني الجديد

سلم رواتب الأفراد مع البدلات

المقصود من الأفراد العسكريين هم الأشخاص العاملين في الوظائف العسكرية على الرتب العسكرية المساندة فيما دون رتبة الضباط، وقد وضع نظام خدمة الأفراد العسكريين كافة التفاصيل الخاصة برواتب العسكريين في المملكة، حيث ينظم قيمة الرواتب المستحقة شهريًا لكل رتبة من الرتب والدرجة الوظيفية التي يشغلها، حيث تشغل كل رتبة 15 درجة من درجات السلم الوظيفي، وكل درجة لها راتب أساسي مستحق لها، والجدول التالي يوضح قيمة الراتب الأساسي النظامي المعلن عنه لكل رتبة من رتب الأفراد العسكريين سواء العاملين في وزارة الدفاع أو وزارة الداخلية:

اقرأ أيضًا: سلم رواتب المعلمين المتقاعدين

علاوة الأفراد العسكريين

يحصل كل فرد عسكري عامل في أي قطاع من القطاعات العسكرية بوزارة الداخلية أو وزارة الدفاع السعودية على علاوة سنوية تضاف لقيمة الراتب الأساسي الخاص بالفرد العسكري، وتختلف باختلاف الرتبة الوظيفية مهما كانت الدرجة التي يشغلها الفرد، وجاءت قيمة علاوة الأفراد العسكريين بحسب ما وردت في سلم رواتب الأفراد التابع لنظام خدمة الأفراد العسكريين على النحو التالي:

• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة الجندي: 125 ريال سعودي.
• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة الجندي الأول:  140 ريال سعودي.
• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة العريف: 155 ريال سعودي.
• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة وكيل الرقيب:  180  ريال سعودي.
• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة الرقيب:  210 ريال سعودي.
• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة الرقيب الأول: 240 ريال سعودي.
• قيمة العلاوة السنوية المستحقة لرتبة رئيس الرقباء: 280 ريال سعودي.

اقرأ أيضًا: رواتب وزارة الدفاع

متى تنزل العلاوة السنوية للعسكريين

العلاوة السنوية التي يتم صرفها لكافة العاملين في القطاعات العسكرية بالمملكة العربية السعودية من قطاعات وزارتي الدفاع والداخلية يتم صرفها بناء على العام الميلادي، في السابق كانت الحكومة السعودية تعتمد التقويم الهجري في الرواتب والمستحقات المالية سواء للموظفين في الخدمة أو من وصلوا لمرحلة التقاعد ويستحقون معاشًا تقاعديًا على الخدمة التي قضوها في الهيئة التي عملوا لصالحها، ومنذ عدة أعوام تم استبدال العمل بالتقويم الهجري للعمل بالتقويم الميلادي، فأصبح يتم صرف الرواتب والمستحقات المالية بناء على التقويم الهجري، وتعد العلاوة السنوية أحد المستحقات العسكرية، فتُستحق العلاوة السنوية مع بداية العام الميلادي، وتُصرف مع راتب أول شهر من السنة الميلادية وهو شهر يناير.

مقالات مقترحة

نرشح لكم أيضًا قراءة المقالات التالية:

• سلم رواتب ارامكو في السعودية
• سلم رواتب ارامكو itc السعودية
• سلم رواتب ارامكو دبلوم السعودية
• كم رواتب موظفي ارامكو السعودية
• كم رواتب متقاعدين ارامكو السعودية
• جدول رواتب ارامكو

وإلى هنا، نكون قد وصلنا لختام المقال؛ وقد تعرفنا من خلاله على أهم المعلومات عن سلم رواتب الضباط مع البدلات 1446 في القطاعات العسكرية في السعودية، وتعرفنا على المعلومات الخاصة بسلم رواتب الأفراد العسكريين والعلاوات السنوية المستحقة لكل منهم بحسب رتبته ودرجته الوظيفية، كما تعرفنا على العلاوة السنوية ومواعيد صرفها للعسكريين.