قائمة المهن التي سيتم توطينها 2022 في السعودية

قائمة المهن التي سيتم توطينها

تم الإعلان عن قائمة المهن التي سيتم توطينها 2022 في السعودية ضمن القرار الوزاري رقم 52764 الصادر عن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة، ويبين موقع محتويات جميع المهن التي تهدف المملكة إلى توطينها من خلال هذا القرار مع تزويد القارئ بكثير من التفاصيل حول المهن التي يُمنع لغير السعوديين من إشغالها داخل السعودية.

سعودة المهن في السعودية

تحرص المملكة العربية السعودية على إصدار القرارات بسعودة الكثير من المِهن في الفترة الأخيرة لتوفير مزيد من الفرص الوظيفية للمواطنين بدلًا من الأجانب مع ارتفاع أعداد الباحثين عن عَمل، وشملت قرارات السعودة والتوطين عددًا كبيرًا من القطاعات، وأبرزها: قطاع المِهن الهندسية بالإضافة إلى قطاع المهن الإدارية كالمحاسب، وكلك توطين بعض مهن نقاط البيع.

شاهد أيضًا: هل تم توطين مهنة عامل النظافة في السعودية ؟

قائمة المهن التي سيتم توطينها 2022 في السعودية

يبين الجدول الآتي جميع المهن التي تهدف السعودية إلى توطينها عام 2022م.

مسمى المهنة رمز المهنة
مترجم 2511041
مترجم فوري 2511051
أخصائي لغات 2511061
أمين مخزن 4125013
سكرتير 4121033
سكرتير وكاتب اختزال 4121064
سكرتير تنفيذي 3631012
كاتب إدخال بيانات 4234043

فترة السماح قبل بدء توطين المهن 2022

تُعرف فترة السماح بأنها الفترة التي تمتد من إصدار القرار وحتى البدء بتنفيذه، وامتدت فترة السماح لتوطين المهن السكرتارية والإدارية لعام 2022م مدة مائة وثمانين 180 يومًا بدأت بحلول يوم الإثنين 12/ربيع الأول/1443هـ الموافق 18/أكتوبر/2021م وانتهت يوم الأحد 16/رمضان/1443هـ الموافق 17/أبريل/2022م حسب القرار الصادر عن وزارة الموارد البشرية، ولكن التطبيق الفعلي لهذا القرار بدأ يوم الأحد 7/شوال/1443هـ الموافق 8/مايو/2022م.

نطاق سريان توطين المهن في السعودية 2022

صرحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بأن نطاق سريان توطين المهن الإدارية والسكرتارية لعام 1443هـ الموافق 2022م يشمل جميع المؤسسات التي يعمل بها موظف واحد أو أكثر في أي مهن تم شمولها بالقرار الوزاري 52764 دون استثناء، وفي حال وجود قرار وزاري آخر يتعارض مع هذا القرار في نسبة التوطين؛ فيتم اعتماد النسبة الأعلى.

شاهد أيضًا: شروط توطين المهن الهندسية والمهن المستهدفة من التوطين

الأجر المحتسب في نسبة التوطين 2022

حتى تقوم وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية باحتساب المواطن السعودي العامل في المؤسسات ضمن نسبة التوطين المفروضة لعام 1443هـ الموافق 2022م ينبغي أن لا يقل الدخل الشهري المسجل للمواطن في التأمينات عن خمسة آلاف 5,000 ريال سعودي، وإذا انخفض الدخل عن هذه القيمة؛ فلن يتم احتساب المواطن ضمن نسبة توطين الوظائف المطلوبة.

نسبة السعودة المطلوبة في السعودية 2022

صرح القرار الصادر عن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعي حول توطين مهن الترجمة والسكرتارية وإدخال البيانات وأمناء المخزون بقصر العمل في هذه الوظائف على السعوديين بنسبة 100% فور انتهاء فترة السماح، ويجدر الذكر بأن الوزارة بدأت بتنفيذ هذا القرار يوم الأحد 7/شوال/1443هـ الموافق لتاريخ 8/مايو/2022م.

القطاعات التي تم توطينها في السعودية 2022

هُناك كثير من القطاعات التي قامت حكومة المملكة العربية السعودية بتوطينها عام 2022م والأعوام السابقة، وأبرزها: قطاع السكرتاريا، وقطاع الترجمة، وقطاع أمناء المزون، وقطاع إدخال البيانات، بالإضافة إلى قطاع منافذ البيع، وقطاع المهن الهندسية، ولكنها قامت بتوطين عدة مهن وأنشطة في بعض هذه القطاعات دون توطينها بشكل كامل.

المهن المسموح بها للأجانب في السعودية 2022

لم تصرح قوانين العمل السارية في المملكة العربية السعودية خلال عام 2022م بالمهن التي يُسمح للأجانب بإشغالها وإنما تحرص الحكومة على توطين أو سعودة بعض المهن فحسب، ويستطيع الأجنبي المقيم العمل في أي وظيفة من الوظائف التي لم تصدر القرارات التي تفيد سعودتها أو توطينها بنسبة 100%.

شاهد أيضًا: كم الحد الأدنى للاحتساب في نسب التوطين لمهنتي طب الأسنان والصيدلة في السعودية

المهن الممنوعه للاجانب في السعوديه 2022

نصت المادة الحادية عشرة 11 من اللائحة التنفيذية لقانون العمل الساري في السعودية عام 2022م على حظر العديد من المهن لغير السعوديين، ويضم الجدول الآتي قائمة بأسماء هذه المهن.

كبير إداريين موارد بشرية كاتب دوام حارس أمن خاص
مدير شؤون عمل وعمال كاتب شؤون افراد أمين صندوق
اختصاصي شؤون افراد كاتب شؤون موظفين كاتب استقبال مرضى
كاتب توظيف العاملات في محلات المستلزمات النسائية ناسخ أو مصلح مفاتيح
مدير علاقات افراد مدير شؤون الموظفين كاتب استقبال عام
كاتب شكاوى كاتب استقبال فندقي مسؤول علاقات حكومية
مخلص جمركي

مخالفات قرارات التوطين في السعودية 2022

ينص جدول المخالفات الصادر عن وزارة الموارد البشرية والساري لعام 2022م على العقوبات الآتية عند مُخالفة قرارات التوطين.

الوصف المؤسسة من الفئة ج المؤسسة من الفئة ب المؤسسة من الفئة أ
توظيف غير السعوديين في أنشطة أو مهن مقصورة على السعوديين – تتعدد بتعدد العمال 5,000 ريال سعودي 10,000 ريال سعودي 20,000 ريال سعودي
عدم الالتزام بقرارات التوطين للأنشطة والمهن التي صدرت فيها قرارات وزارية – تتعدد بعدد العاملين الذين يتجاوزون النسبة المقررة 5,000 ريال سعودي 10,000 ريال سعودي 20,000 ريال سعودي

برامج الدعم للمساعدة على توطين المهن 2022

هُناك العديد من برامج الدعم التي أطلقتها وزارة الموارد البشرية في السعودية لمساعدة مؤسسات القطاع الخاص على تنفيذ قرارات التوطين لعام 2022م، وهي البرامج الآتية:

  • برنامج دعم عملية الاستقطاب والبحث عن العاملين المناسبين.
  • برنامج دعم عمليات التأهيل والتدريب الضرورية.
  • برنامج دعم عملية التوظيف والاستقرار الوظيفي.
  • برامج الدعم والتوظيف من خلال صندوق تنمية الموارد البشرية.
  • توفير أولية الاستفادة من كافة برامج دعم التوطين المتاحة.

شملت قائمة المهن التي سيتم توطينها 2022 في السعودية ثمانية من الوظائف ضمن القطاع الإداري والسكرتارية حسب القرار الوزاري الصادر لهذه الغاية، وبدأت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بتنفيذ هذا القرار فور انتهاء إجازة عيد الفطر المبارك لعام 1443هـ الموافق 2022م.

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *